Что такое врио губернатора
Правовая база
Если один из сотрудников отсутствует на рабочем месте (например, генеральный директор, заместитель руководителя, главный врач больницы, председатель какой-либо комиссии или другое официальное лицо), то часто появляется необходимость доверить его обязанности другому человеку, который сможет их исполнить. Официально он временный руководитель.
Если женщина или мужчина и так были сотрудниками учреждения, то к их основным обязанностям добавляются дополнительные. В таком случае речь идёт о совмещении должностей. На законодательном уровне это понятие регулируется статьёй 60.2 Трудового Кодекса.
Закон регламентирует совмещение, но в нём нет такого наименования, как временное исполнение обязанностей (аббревиатура — врио). Правила его установления:
Описанными условиями можно пользоваться как образцом, так как они идентичны и для замещения руководителей. Но на такую должность назначает управление компании. В остальном разницы нет.
Правильное употребление
В нормативных документах нет расшифровки приставок к должностям «врио» (пишется обычно с маленьких букв, с большой — недопустимо) и «и. о.». Сокращённо это значит «временно исполняющий обязанности» и «исполняющий обязанности». Данные понятия означают, что человек будет работать на должности другого сотрудника. Когда первоочередные задачи будут выполнены, его могут вернуть на прежнее место.
Если разобраться, то понятия отличаются только уточнением временного промежутка. Различия заключаются в следующем:
В некоторых компаниях приняты свои правила использования таких терминов. В этом случае во время совмещения пользуются именно ими.
Указанные сокращения и понятия почти не отличаются друг от друга, но в документах необходимо применять правильное слово. Написать врио перед подписью нужно человеку, который заменяет должностное лицо на временной основе. После этого он возвращается на своё рабочее место. В дополнительном договоре обязательно указываются обязанности и размер оплаты труда (при условии того, что всё исполнено). В трудовой книжке запись об этом не проставляется.
Также существует поручение, которое должно оформляться приказом. В нём прописывается точный срок или же фраза «на период отсутствия». В первом случае дата возвращения начальства известна, а во втором — нет. Право подписи переходит к замещающему лицу.
Во время появления вакантной должности к заместителю постоянно нужно приписывать «и. о.». Это происходит до тех пор, пока не будет официального утверждения кандидата. Обычно и. о. становятся заместители. Оформление сопровождается изданием приказа, составлением дополнительного договора и назначением оплаты. В этом случае в трудовой книжке тоже ничего не прописывается.
Нормы написания
Как в личной переписке, так и в деловой из-за грамматических ошибок формируется плохое впечатление. Но главное, это может нарушать принятые нормы оформления официальных документов.
Аббревиатура врио — акроним. Он образован от первых букв. Врио считается сокращением, которое является самостоятельным словом. Орфографические словари русского языка преподносят этот акроним, как несклоняемое существительное. Такое сокращение нередко применяется в деловой речи.
Исполняющий обязанности часто заменяется и. о., что является нормальной практикой. Например, и. о. заместителя директора. В официальных документах бывают казусы, когда пишут ИО или ио.
Чтобы лучше понимать, следует рассмотреть на примере. И. о. директора обычно не вызывает никаких трудностей. В русском языке это принято писать обязательно со строчных букв, через точку. Заглавная первая буква ставится только в начале предложения. Во всех остальных случаях она не используется.
Пример написания аббревиатуры:
Временно исполняющий обязанности обычно сокращается как врио. Данный акроним очень часто вызывает путаницу во многих офисах. Это можно понять по количеству вопросов, задаваемых на различных форумах.
Нельзя писать вр. и. о., ВрИО, ВРИО и другие варианты, которые не предусмотрены в русском языке. Правильное написание — врио. Эту аббревиатуру нужно всегда писать со строчной буквы, кроме тех случаев, когда с акронима начинается предложение.
Пример использования сокращения:
Во всех документах рассматриваемые сокращения необходимо писать только перед должностью. Это общепринятая норма, которую нельзя нарушать. При судебном разбирательстве неправильное написание может стать причиной для того, чтобы признать документ недействительным. В деловых письмах всё не так строго. Эксперты советуют не обеднять язык, а использовать простые слова и не вдаваться в мелочи.
Нюансы временного исполнения обязанностей
Подпись руководителя компании или заменяющего его лица является одним из самых важных реквизитов, который сильно влияет на имидж. Контрагенты, безусловно, обращают на это внимание. Но гораздо более значимый фактор — правильно оформленное поручение, которое даёт врио или и. о. право подписи. Без этого ни один из документов, подписанный исполняющими обязанности начальника, не имеет юридической силы.
В данной ситуации важнейшим документом считается приказ. Когда человек будет на посту временно выполнять обязанности, то составлением документа должен заниматься начальник кадрового отдела.
Подписывает приказ руководитель фирмы. В случае с и. о. всё зависит от выбранного типа организационной формы.
В ООО, ОАО и всех других коммерческих предприятиях решение о назначении исполняющего обязанности принимается только советом директоров (коллегиальным управляющим органом) или на общем собрании. Решение необходимо оформить должным образом. На основании этого издаётся приказ, а также оформляется дополнительное соглашение. Такой документ будет первым подписанным для находящегося в статусе исполняющего чужие функции. То есть он оформляет приказ на изменение своего же статуса.
В различных коммерческих предприятиях, учреждениях и их подразделениях директор или исполняющий его обязанности назначается исходя из решения одного или нескольких учредителей. Во всём остальном порядок аналогичен предыдущему случаю. То есть подписывается приказ и создаётся дополнительный договор предприятия с сотрудником. Здесь тоже и. о. назначает сам себя. В обязательном порядке об этом уведомляется банк, так как лицо, имеющее право подписи, поменялось. В ином случае организация не сможет использовать свой расчётный счёт.
Как пишется врио в документах большими или маленькими буквами
В оформлении официальных документов важно правильно указывать все реквизиты. Одним из них является подпись руководителя. Но иногда, при временном отсутствии руководителя, право подписи передается другому лицу — исполняющему обязанности руководителя.
В такой ситуации от правильного оформления документа зависит его действительность. Рассмотрим, как же сделать все максимально грамотно.
Временно исполняющий обязанности и исполняющий обязанности — в чем отличие?
В делопроизводстве для обозначения работника, которому принадлежит право подписи на документах вместо официально назначенного руководителя, используются два сокращения: и.о. и врио.
То есть, исполняющий обязанности и временно исполняющий обязанности. Но в законодательстве упоминания о них не содержится. Нет и единого мнения, как правильно писать подобные сокращения. Так может подобные конструкции и вовсе незаконны? Давайте разберемся.
Правовые основы
Поручение одному из сотрудников выполнение обязанностей ответствующего по различным причинам коллеги в дополнение к его собственным регламентировано ст. 60.2 ТК РФ. Для этого с работником заключается соответствующее соглашение и издается приказ о поручении дополнительной работы.
Ограничений на выполнение по такой схеме обязанностей руководителя в статье нет. Но оно есть в подзаконном акте, точнее в Разъяснении Госкомтруда СССР от 1965 г., которое действует до сих пор.
В нем сказано, что такое совмещение допускается только в том случае, если на временно порученную должность руководитель назначается вышестоящим органом.
Это не единственный вариант временного закрытия руководящей вакансии. На нее можно:
Однако во всех этих случаях есть один небольшой нюанс. Такие работники не будут считаться исполняющими обязанности руководителя. Они и будут руководителями. Что и должно соответственно отражаться в документах. Следовательно, к нашему случаю эти варианты не относятся.
В каких случаях применяется ио
Исполняющий обязанности назначается в том случае, когда должность руководителя освобождается. Причин может быть много:
Независимо от причины, следствием является открытие вакансии руководителя. На подбор подходящего кандидата требуется определенное время. Но производственные и управленческие процессы ждать не могут, их требуется оформлять соответствующими распорядительными документами. Поэтому выполнение обязанностей руководителя в полном объеме поручается другому лицу. Как правило, это первый заместитель.
До утверждения его в должности на постоянной основе или до назначения на нее более подходящей кандидатуры, такой работник считается исполняющим обязанности главного лица компании.
Такое назначение официально оформляется дополнительным соглашением и приказом. А вот запись в трудовой книжке о таком назначении не делается.
В каких случаях пишется врио
Временное исполнение своих обязанностей может поручить своему заместителю или кому-то еще и сам руководитель. Например, отправляясь в отпуск, в длительную командировку или при болезни. То есть в тех ситуациях, когда спустя некоторое время руководитель вновь вернется к своей работе.
Поручение обязательно оформляется приказом по организации. В нем указываются временные рамки поручения в форме конкретных дат или формулировки «на период отсутствия», если точно неизвестно, когда он завершится.
Если за период отсутствия начальства предполагается подписание финансовых документов или соглашений с контрагентами, то в банк и руководству компании-партнера направляется копия приказа.
Записи в трудовой книжке исполняющего обязанности не делается. А вот дополнительное соглашение, где помимо прочего указан размер доплаты, заключается обязательно.
Как правильно писать врио и и.о. в документах
Существующее в делопроизводстве разделение на «врио» и «и.о.» весьма условно. Ведь и в том и в другом случае обязанности выполняются временно.
Однако общепринято, что перед должностью лица, исполняющего обязанности директора на время его отпуска или болезни пишется «врио». А для отражения факта открытой руководящей вакансии используется сокращение «и.о.». Есть и отличия в их написании.
При временной передаче руководящих функций и права подписи самим гендиректором, уполномоченное лицо может использовать два варианта оформления подписи:
Обратите внимание, что врио пишется с маленькой буквы и без каких либо точек между ними. Такой вариант считается единственно корректным. С заглавной буквы этот акроним пишется исключительно в том случае, когда стоит в начале предложения: «Врио в своем докладе отразил…»
Иное дело сокращение при передаче руководящей должности до официального назначения нового руководителя. Здесь необходимо обязательное указание на официальный статус исполняющего обязанности. Поэтому на всех документах используется только наименование замещаемой должности. Принцип написание тоже другой, в сокращении также используются маленькие буквы, но после них ставятся точки: «и.о.»
Особенности международной переписки
В деловой переписке статус временно замещающего руководителя сотрудника также указывается. Для этого используются следующие англоязычные выражения и их сокращения:
Нюансы временного исполнения обязанностей
Грамотное оформление такого реквизита, как подпись руководителя или исполняющего обязанности, безусловно, значит много в имидже компании для ее контрагентов. Однако намного важнее документальное оформление поручения права подписи. Без этого документ, подписанный хоть и.о., хоть врио просто не имеет силы.
Основной распорядительный документ в такой ситуации — это приказ. В случае назначения врио его составляет кадровик, а подписывает руководитель. Но как быть, если место руководителя вакантно? Здесь все зависит от организационной формы компании.
В коммерческих предприятиях, например, ООО, принятие решения об избрании нового директора или назначении и.о. входит в компетенцию либо общего собрания, либо коллегиального органа управления — совета директоров.
На основании должным образом оформленного решения этого органа подписывается допсоглашение и издается приказ о назначении и.о., который станет первым для пребывающего в таком статусе.
В учреждениях и прочих некоммерческих структурах назначение директора или исполняющего его обязанности происходит по решению учредителя (или собрания учредителей). Остальной порядок аналогичен: допсоглашение и приказ. Подписывает приказ о назначении самого себя уже и.о.
О смене лица, имеющего право подписи на финансовых документах обязательно уведомляется банк. Иначе организация не сможет пользоваться своими счетами. В банках отработаны свои процедуры, предусматривающие замену учетной карточки или заведение временной.
Читайте про ключевые показатели эффективности KPI что это такое и как их использовать в своей предпринимательской деятельности.
Разбираемся — в каких случаях овердрафт выручает в сложный момент и на что следует обращать внимание.
Почему в некоторых случаях требуется https://delat-delo.ru/spravochnik/terminy/benefitsiarnyj-vladelets.html заполнение сведений о бенефициарном владельце.
Чем отличается Врио от И.о.
Комментарий юристов Тимофеев/Черепнов/Калашников «Кадровому порталу»:
Ирина Питунова, старший юрист Юридической фирмы Тимофеев/Черепнов/Калашников, руководитель трудовой практики:
Врио (временно – исполняющий обязанности) – это форма временного замещения сотрудника, когда работник исполняет определённые обязанности по должности, за что ему выплачивается разница между окладами его основной и фактически занимаемой должности. При этом свои обязанности он исполняет исключительно в период отсутствия основного работника и после его выхода возвращается на своё прежнее место либо переводится на другой участок.
И.о. (исполняющий обязанности) – это форма совмещения должностей, при которой сотрудник исполняет обязанности до назначения нового лица на вакантное место. Работник не освобождается от своих основных обязанностей, а об исполнении обязанностей запись в трудовую книжку не делается. По возвращении основного сотрудника он вновь занимает свою главную должность.
Иными словами, врио назначается на должность с освобождением от старой. Место, которое он занял, не является вакантным, соответственно, он будет трудиться до возвращения основного работника. И.о. совмещает обязанности со своей основной должностью. При этом место, на которое он назначен, остаётся вакантным.
Таким образом, оперируя данными понятиями можно сделать следующие выводы:
1. Врио исключительно работает на временно занимаемой им должности, в то время как и.о. совмещает обязанности с основной должностью.
2. По времени исполнения обязанностей врио исполняет до выхода основного работника, а и.о. – до назначения нового лица на должность.
3. Врио назначается в случае, если основной работник временно не может исполнять трудовые обязанности, и.о. – при наличии вакантного места (должности).
4. И.о. совмещает временную должность с основными обязанностями, врио – переводится на новую работу.
Исполнение обязанностей одного работника другим возможно в рамках трудового законодательства в случаях совмещения должностей, как это предусмотрено ст. 60.2 ТК РФ, или в случае временного перевода работника на другую работу согласно ст. 72.2 ТК РФ.
Если исполняющий данные обязанности работник освобождается от основной работы, то это является временным переводом на другую работу. Если по окончании срока перевода прежняя работа работнику не предоставлена, а он не потребовал ее предоставления и продолжает работать, то условие соглашения о временном характере перевода утрачивает силу и перевод считается постоянным.
В случае возложения обязанностей отсутствующего сотрудника на иного сотрудника необходимо оформить дополнительное соглашение к трудовому договору и соответствующий приказ.
Тогда как согласно ст. 60.2 ТК РФ если работник исполняет обязанности по другой должности без освобождения от основной работы, то это является совмещением профессий (должностей).
Выполнение в течение установленной продолжительности рабочего дня (смены) наряду с работой, определенной трудовым договором, дополнительной работы по другой или такой же профессии (должности) осуществляется за дополнительную оплату, согласно ст. 151 ТК РФ.
Биография Александра Авдеева: что известно о новом врио губернатора Владимирской области
Некоторые подробности биографии человека, заменившего Владимира Сипягина
Александру Авдееву 46 лет. Он родился 12 августа 1975 года в Калуге в семье рабочих местного турбинного завода.
Образование
В 1998 году Александр Авдеев окончил факультет машиностроения Калужского филиала МГТУ имени Баумана, получил диплом инженера-механика. В следующем году получил еще одну специальность в «бауманке»: стал дипломированным экономистом-менеджером. Впоследствии Александр Александрович продолжил расширять свои компетенции. В 2004 году он стал выпускником Московской международной высшей школы бизнеса «МИРБИС», а в 2017 году получил корочки Российской академии народного хозяйства и государственной службы. В РАНХиГС Авдеев учился в так называемой «школе губернаторов» по программе подготовки кадрового резерва, которую вуз реализует совместно с администрацией Президента РФ.
Карьера
Свой трудовой путь Александр Авдеев начал еще студентом. С 1995 году он работал технологом на Калужском турбинном заводе. В 1996 году перешел в городское отделение Сбербанка на должность контролера-оператора по обслуживанию юрлиц. С 1999 года — финансист-аналитик Государственного фонда поддержки малого предпринимательства Калужской области.
В начале 2000-х годов продолжил карьеру финансиста в коммерческих компаниях. Трудился финансовым аналитиком в компаниях «Коралл-Сервис» и «Группа Эликор», в последней дослужился до начальника финансово-аналитического отдела.
В 2006-2007 годах Александр Авдеев работал финансовым директором компании «Славич» в Переславле-Залесском (Ярославская область).
В 2007 году назначен заместителем главы города Калуги — начальником управления экономики и имущественных отношений. С 23 марта 2010 года стал заместителем главы администрации Обнинска по экономическому развитию, а 29 июня возглавил город.
Получил опыт руководящей работы в сфере местного самоуправления, в 2015 году Александр Авдеев перешел на новый уровень: он был назначен заместителем губернатора Калужской области, курировал администрацию главы региона.
В 2016 году баллотировался в депутаты Государственной думы РФ. Выиграл выборы в Калужском одномандатном избирательном округе №99, набрав почти в 3 раза больше голосов, чем ближайший преследователь — Николай Яшкин из КПРФ.
В Госдуме седьмого созыва Александр Авдеев входил в состав комитета по контролю и Регламенту, комиссии по вопросам поддержки малого и среднего предпринимательства. Соавтор ряда законодательных инициатив и поправок к законам, которые, в частности, касались капремонта многоквартирных домов, перераспределения объемов дорожных фондов, противодействия коррупции.
Александр Авдеев — видный единоросс. В настоящее время он возглавляет Центральный межрегиональный координационный совет партии «Единая Россия».
Доходы
По итогам 2020 года депутат Госдумы Александр Авдеев отчитался о годовом доходе в 5,6 млн рублей (у супруги — 3,6 млн рублей). У него есть доля в двух квартирах площадью 48,6 и 60,7 квадратных метров. У жены имеются индивидуальный жилой дом (185,1 квадратных метров) и два земельных участка под ИЖС — на 1085 и 1007 квадратных метров, а также несколько участков в аренде.
Интересные факты
Алесандр Авдеев женат, есть дети. Супруга работает в банковской сфере.
Занимался футболом, плаванием, баскетболом, отдает предпочтение активному отдыху и рыбалке.
В юности увлекался тяжелой музыкой. СМИ причисляют его к металлистам. Среди любимых групп —Nirvana, Metallica, Megadeth, Scorpions и «Ария». Предпочтения в литературе — «Атлант расправил плечи» Рэнд и «Властелин колец» Толкиена.
Зимой 2020 года Авдеев входил в число вероятных сменщиков губернатора Калужской области Анатолия Артамонова. Он был в числе претендентов и уже тогда имел шансы возглавить регион, но врио губернатора стал тогдашний мэр Обнинска Владислав Шапша.
Вячеслав Гладков
Губернатор Белгородской области
Вячеслав Гладков — российский государственный и политический деятель. Назначен временно исполняющим обязанности губернатора Белгородской области (с 18 ноября 2020 года), в 2021 году победил на выборах губернатора. Член Всероссийской политической партии «Единая Россия». С 28 июля 2016 года по 16 апреля 2018 года Вячеслав Гладков был заместителем губернатора города Севастополя. После его назначили заместителем председателя Правительства Ставропольского края. Руководителем аппарата Правительства Ставропольского края Вячеслав Гладков был с 13 июня 2018 года по 18 ноября 2020 года.
Ранние годы и образование Вячеслава Гладкова
Вячеслав Владимирович Гладков родился 15 января 1969 года в селе Кучки Каменского района Пензенской области. После школы он поступил в Санкт-Петербургский университет экономики и финансов и в 1996 году получил специальность «экономист».
Позднее Вячеслав получил дополнительное образование, продолжив обучение в Пензенском государственном университете по специальности «муниципальное управление». И, наконец, в 2012 году Вячеслав Гладков завершил обучение в магистратуре РАНХиГС по специальности «магистр менеджмента». Вячеслав Владимирович — кандидат экономических наук. Он является выпускником третьего потока Программы подготовки кадрового управленческого резерва государственной службы, так называемой «школы губернаторов».
Карьера Вячеслава Гладкова
Первые шаги в карьере экономиста Вячеслав Гладков начал в 1997 году в ОАО «Пензенское управление строительства». В том же 1997 году был назначен руководителем финансовой группы централизованной бухгалтерии.
С 2000 года Вячеслав Гладков 16 лет работал на государственной службе — в администрации города Заречный Пензенской области. Сначала занимал должность заместителя начальника, а затем — начальника отдела по экономике и развитию рыночных отношений. В Заречном он дослужился до поста первого заместителя главы администрации.
В 2008 году на конкурсе муниципальных образований, проводившемся Минрегионразвития, Вячеслав Гладков стал одним из победителей в номинации «Лучший муниципальный служащий».
С 24 апреля 2009 по 23 сентября 2016 года Вячеслав Гладков был главой города Заречный. Здесь он сумел пролоббировать сохранение статуса ЗАТО (закрытого административно-территориального образования) со всеми его льготами. Это заслуга Вячеслава Гладкова, так как этот статус планировали снять с шести городов, в том числе и с «города атомщиков» — Заречного.
Затем два года (2016−2018) Вячеслав Гладков работал в должности заместителя губернатора Севастополя.
Здесь он успешно провел президентскую кампании. Владимир Путин тогда набрал более 90% голосов. После Вячеслав Гладков хотел уволиться по собственному желанию, но остался в должности до июня, пока ему не подыскали замену.
Как сообщает в биографии Гладкова Википедия, 13 июня 2018 года губернатор Ставропольского края Владимир Владимиров назначил Вячеслава Владимировича своим зампредом краевого правительства по внутренней политике, одновременно Гладков был назначен руководителем аппарата правительства Ставропольского края. После переизбрания на выборах 2019 года Владимир Владимиров сформировал новое состав правительство. Вячеслав Гладков сохранил свои позиции и остался на посту заместителя председателя Правительства Ставропольского края — руководителя аппарата Правительства региона. Во время работы на Ставрополье был членом президиума Ставропольского регионального политического совета партии «Единая Россия».
Вячеслав Гладков на посту губернатора Белгородской области
18 ноября 2020 года Указом Президента России Владимира Путина Вячеслав Гладков был назначен временно исполняющим обязанности губернатора Белгородской области. На этом посту он сменил Дениса Буцаева, временно исполнявшего обязанности губернатора с 22 сентября по 18 ноября 2020, после ухода в отставку по собственному желанию Евгения Савченко, руководившего Белгородской областью почти 27 лет.
Перспективы Вячеслава Гладкова на новом посту эксперты оценивали по-разному. Одни полагали, что врио губернатора Белгородской области после сентябрьских выборов в 2021 году всё-таки займёт кресло главы региона, другие не давали никаких оценок его предполагаемой карьере, предполагая, что политика ждёт длительный период несамостоятельного управления, так как роль правящей элиты, сформировавшейся вокруг Евгения Савченко, не уменьшилась.
В первую очередь, врио губернатора зарегистрировался в Инстаграме, где рассказывал о своих рабочих поездках и знакомстве с регионом, а также собирал проблемные вопросы от жителей в каждом муниципалитете. Во время поездок по районам Белгородской области Вячеслав Гладков старался акцентировать внимание именно на тех замечаниях, которые присылали ему белгородцы. Такой способ помогает политику быть более приближенным к молодой и городской аудитории, которая хочет получать всю достоверную информацию моментально.
Позже врио губернатора создал аккаунты в Telegram, «ВКонтакте» и «Одноклассниках», чтобы собирать вопросы и предложения от жителей региона, и настоял на том, чтобы аналогично сделали все главы районов и постарались довести ожидания времени ответов на обращения граждан до трёх часов. При этом Гладков обязал чиновников не давать формальные отписки обратившимся белгородцам, а разбираться и решать проблемы. На февральской прямой линии глава региона сообщил, что регламент ответа на вопросы жителей он планирует сократить с трёх до часу.
Конечно, первоочередной задачей Гладков объявил борьбу с коронавирусом. Также он собирается повысить доходы белгородцев, выполнять национальные проекты.
Врио губернатора успел внести поправки в бюджет 2021 года. На социальные нужды региона — пособия на детей от трёх до семи лет, горячее питание для учеников начальных классов, пособия по безработице и мероприятия по борьбе с коронавирусом — выделили более 7 миллиардов рублей. При обсуждении проекта регионального бюджета на 2021 год он внёс беспроигрышное в социальном плане предложение избежать повышения стоимости проезда в общественном транспорте Белгородской агломерации. Также он стремится к сокращению затрат на содержание бюрократического аппарата, в частности ограничил закупку новых автомобилей для органов власти.
Вячеслав Гладков существенной проблемой считает завышенные цены в магазинах. Он сообщил, что будет делать все возможное для продвижения фермерской продукции, прежде всего, на региональном рынке, что не только позволит расширять мелкотоварное производство, но и сделать его дешевле и доступнее простому потребителю.
Также по инициативе Гладкова 24 декабря Белгородская областная дума одобрила региональный закон «Об инициативных проектах», который позволит жителям области предлагать, куда направить деньги местных бюджетов. При этом муниципалитетам область каждый год будет выделять определённую сумму. В 2021 году на эти цели направят 1 миллиард рублей.
19 января 2021 года глава региона встретился с начальником департамента экономического развития региона Олегом Абрамовым и обсудил две главные темы — создание новых рабочих мест и точки роста в белгородской экономике на ближайшие годы. Они отметили два перспективных направления — это новые промышленные парки и фармацевтический кластер.
В 2021 году действующий врио губернатора Вячеслав Гладков («Единая Россия») выиграл выборы с 78,95% голосов. Второе место занял первый секретарь комитета Белгородского городского отделения КПРФ Кирилл Скачко (9,91% голосов).
Скандалы с Вячеславом Гладковым
В 2018 году вице-губернатор Севастополя Вячеслав Гладков, отвечавший за внутреннюю политику, покинул должность по собственному желанию. Это случилось сразу после выборов президента, на которых Севастополь дал очень высокий результат за Владимира Путина. Источники «Коммерсанта» причиной отставки назвали то, что вице-губернатор не сработался с главой города Дмитрием Овсянниковым.
По сведениям издания, советник губернатора Борис Колесников назвал уход Гладкова потерей.
«Как политический менеджер Гладков мне показался крайне слабым. Люди из аппарата правительства и „Единой России“, которые плотно работали с Гладковым, характеризовали мне его как человека абсолютно не гибкого, не мобильного, не креативного, но при этом своевольного и злопамятного, — рассказывал „Новой газете“ политолог, кандидат политических наук Антон Чаблин. — Гладков — типичный аппаратчик, который видит ситуацию только в пределах своих шор. Ну а говорить о его экономических навыках вообще не приходится, он в этой сфере абсолютно никак себя даже не пытался проявить».
Личная жизнь Вячеслава Гладкова
У Вячеслава Гладкова большая семья. У него четверо детей и одна внучка.
Доходы и собственность Вячеслава Гладкова
Сумма декларированного дохода за 2019 год составила 3 млн. 427 тыс. рублей, супруги — 1 млн. 707 тыс. рублей.